Angebot

Ansprechpersonen

• Spannungsfelder im Zusammenleben, Ehe und Familie, Kinder, Eltern oder Schwiegereltern
• Konflikte am Arbeitsplatz mit Vorgesetzten, Arbeitskollegen/ Innen
• Auseinandersetzungen mit Nachbarn etc.

Arbeitsmethode

System- und prozessorientierte Beratung

• Erster Kontakt via Telefon oder Mail mit Kurzschilderung des Spannungsfeldes
• Sitzung mit dem gegenseitigen Kennenlernen, Vereinbarungen treffen und Gesprächskultur festlegen
• Anhörung der Konfliktsituation aller Beteiligten
• Gemeinsames Erarbeiten und Festlegen von neuen Abmachungen, Regeln, Zielen
• Nach jeder Sitzung wird ein Kurzprotokoll erstellt